¿Qué es la Compensación de Trabajadores?

La Compensación de Trabajadores es un tipo específico de seguro que ayuda a los propietarios de negocios a ofrecer salarios y beneficios médicos a los empleados que hayan sido lesionados en el trabajo. En la mayoría de los estados, la Compensación de Trabajadores es requerida por la ley.

Los orígenes de la Compensación de Trabajadores se remontan al siglo XVIII, cuando los piratas controlaban los océanos. Ser corsario (término de caballero en la piratería) era una ocupación peligrosa; quitarles el botín (tesoro) a aquellos que no quieren renunciar a él llevó a batallas navales, a combates cuerpo a cuerpo y, con frecuencia, a lesiones. Debido al alto riesgo de lesiones, se desarrolló un sistema para compensar a los “empleados” lesionados.

Los barcos piratas elaboraron programas de pago para varios tipos de lesiones (por ejemplo, la persona que perdía una mano recibía un gancho como reemplazo y 100 piezas de oro). Además de recibir una compensación, a los miembros heridos de la tripulación se les permitía permanecer a bordo y se les daban trabajos que requerían menos esfuerzo. Como resultado, ¡se creó el primer programa de reincorporación al trabajo!

Hoy en día, los empleadores adquieren la cobertura de compensación de trabajadores de compañías de seguros –de la misma manera en que usted compra un seguro para su auto o casa– y la póliza protege a los empleados que trabajan para ese empleador. Si alguien se lesiona en el trabajo, la compañía de seguros cubrirá los pagos por pérdidas de salario, beneficios médicos, como citas médicas y medicamentos, y otros beneficios para empleados.

El resultado es doble. Para el trabajador lesionado: la compensación de trabajadores le ayuda a recuperar su salud y volver al trabajo. Para las empresas: la cobertura de compensación de trabajadores a través de un proveedor respetado significa que contará con las herramientas para mantener a sus empleados seguros y tendrá la seguridad financiera de una cobertura cuando se produce una lesión.

Esa es la compensación de trabajadores. Y es algo que nuestra compañía ha proporcionado con excelencia por más de 100 años.